働き方支援コンサルタント Consultants
高知県登録「働き方改革コンサルタント」
高知県登録働き方改革コンサルタントは、県が実施する所定の養成研修を受講した県内在住の働き方に関連する国家資格保有者(社会保険労務士、中小企業診断士、キャリアコンサルタント等)で、ワークライフバランスの推進や多様な働き方の導入、 また、それらに対応するための生産性向上や人材活躍支援など、企業における働き方改革の取組をサポートする方々です。
コンサルタントは、企業への伴走支援の実績等を踏まえ「実践支援登録コンサルタント」、「リーダー登録コンサルタント」へとステップアップしていきます。
※実践支援登録コンサルタント要件
・高知県コンサルティング伴走支援事業に参加し、期間中に1社以上の支援を完了した者
※リーダー登録コンサルタント要件(以下のいずれかの要件を満たすこと)
・高知ワークスタイルアワードにおいて、支援先企業が「グランプリ等」に入賞した者
・高知ワークスタイルアワードにおいて、支援先企業が「一次審査」を2回以上クリアした者
※支援に関するご相談等については、各コンサルタントへ直接ご連絡をお願いします。
なお、費用等についても、各コンサルタントへ直接ご相談ください。
-
岡林 孝江 Okabayashi Takae
キャリアコンサルタント
所属:ワールドビジネスシスコム株式会社
連絡:088-823-2556
EML:tokabayashi@wbsc.co.jp
HP:https://www.wbsc.co.jp -
実践支援登録コンサル
門脇 由紀子 Kadowaki Yukiko
キャリアコンサルタント、キャリアコンサルティング2級技能士、公認心理師
所属:キャリア オーナーズ
連絡:090-2822-9096
EML:kagomeil@kyi.biglobe.ne.jp -
リーダー登録コンサル
川田 健太郎 Kawada Kentarou
社会保険労務士
所属:川田健太郎社会保険労務士事務所
連絡:088-845-7575
EML:info@srkawada.com
HP:https://sr-kawada.com/ -
久万田 亜衣 Kumada Ai
特定社会保険労務士
所属:社会保険労務士法人 久万田社会保険労務士事務所
連絡:088-803-5353
EML:ai@kumada-sr.com
HP:https://www.kumada-sr.com -
久万田 尚之 Kumada Naoyuki
特定社会保険労務士
所属:社会保険労務士法人 久万田社会保険労務士事務所
連絡:088-803-5353
EML:naoyuki@kumada-sr.com
HP:https://www.kumada-sr.com
会社の人事・労務担当として勤務しております。これからは多様な働き方が出来る環境整備、同様に働く人々の「働きがい」の再認識が重要になります。キャリアコンサルタントとして、働く人々自身が「働きがい」を見出し、人材活躍、生産性向上に繋がる支援を行います。
岡本社労士行政書士事務所では、企業の発展と個々の従業員の「仕事と生活の調和」がとれた社会を実現するため、働き方改革コンサルタントとして、企業にも従業員にもメリットとなるようサポートさせていただきます。誰もが働きやすく、やりがいを感じる職場を目指して一緒に取り組んでいきましょう!
一部上場企業の元執行役員、経営コンサルタント、キャリアコンサルタントなどで構成するヒューマンビジネスのネットワークに所属し、企業の経営デザインや経営品質の審査に携わっている。キャリアコンサルタント、公認心理師として産業・組織心理学にも精通し、企業の生産性向上、組織開発、キャリア形成に関する社員研修の講師を務めている。
川田健太郎社会保険労務士事務所ではお客様に寄り添い、人事労務に関する幅広い課題解決のご提案を致します。 企業の働き方改革を支援し、作業時間の効率化・クラウド化へのサポート・DX化・人手不足の問題解決等企業のお悩み解決を一緒に向き合いサポートさせて頂きます。
川村社会保険労務士事務所では、SDGs及び働き方改革の推進を行っております。地球温暖化、少子高齢化、社会情勢等が年々厳しさを増している中、SDGsと働き方改革を実践することによって企業の持続可能な経営をバックアップします。
当法人では「企業が元気になるお手伝いをすること」を第一に考え、常にお客様と価値観を共有すること、そして杓子定規でない対応を心がけています。
「人」、「働き方」に関する問題は、尽きることがありません。
企業を守る良きパートナーとして、状況に応じた適切なアドバイス、情報提供をしてまいります。
当法人では「企業が元気になるお手伝いをすること」を第一に考え、常にお客様と価値観を共有すること、そして杓子定規でない対応を心がけています。
「人」、「働き方」に関する問題は、尽きることがありません。
企業を守る良きパートナーとして、状況に応じた適切なアドバイス、情報提供をしてまいります。
少子高齢化がが進む中、働き方改革は企業を継続していくうえで最も重要な取組の一つです。五藤社会保険労務士事務所では、会えば笑顔になる社労士を目指し、法令遵守はもちろん、従業員の皆様が「働きがいを感じ自分らしく働く」ことができるよう、全力でサポートさせていただきます。
笹垣社労士事務所では企業様の成長を全力で支援致します。
人事・労務の専門家として働き方改革を理解し、企業様の問題点を分析、
従業員様の働きやすさ、働きがいの環境作りをバックアップ致します。
当事務所は、気軽に相談できる身近な「かかりつけ社労士」を目指して、地域で頑張る小規模事業所様を支える社労士事務所です。職場環境の課題と目標を見極め、働きやすさと働きがいの最適なバランスを一緒に考えましょう。働く現場のあらゆる好循環につなげるお手伝いをいたします。